Heute die Zukunft gestalten

Bei HellermannTyton sehen wir Nachhaltigkeit als eine Möglichkeit, positive Veränderungen zu  bewirken und gleichzeitig unser Geschäft weiter auszubauen. Wir sind uns bewusst, wie wichtig es ist, die Umweltbelastungen durch unser Handeln und das unserer Kunden zu minimieren. Wir wissen, dass jeder Beitrag zur Emissionsreduzierung in Form von Gewichtseinsparungen und geringerem Energieverbrauch zählt, ebenso wie die Wiederverwendbarkeit und die stetige Verbesserung der Recyclingfähigkeit unserer Produkte und ihrer Verpackungen.

Aus diesem Grund sind wir verpflichtet, umweltbewusst und sozial verantwortlich zu agieren und unsere Handlungen an den Zielen des Global Compact und den Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen auszurichten.

Es ist spannend zu sehen, wie unsere Lösungskompetenz Kunden auf der ganzen Welt bereits heute dabei unterstützt, die Ziele ihrer eigenen Nachhaltigkeitsstrategien zu erreichen. Das fängt beim Ersatz von Metallteilen durch leichtere Kunststoffalternativen an und geht bis zur Beratung bei der Wahl des richtigen Kabelmanagements. Dazu gehört selbstverständlich auch die Innovation von Produkten, bei denen umweltfreundlichere Materialien und Stoffe aus recycelten Quellen verwendet werden.

Wir haben außerdem erkannt, dass Partnerschaften für das Erreichen unserer Nachhaltigkeitsziele essentiell sind. Durch die Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten und Partnern werden wir langfristig große Unterschiede machen können.

Um den Klimawandel zu bewältigen, müssen wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Deshalb werden wir mit unseren Partnern in der gesamten Wertschöpfungskette zusammenarbeiten, um CO2-Emissionen zu reduzieren.

Es ist die Zusammenarbeit von motivierten Menschen, die Nachhaltigkeit möglich macht. Wir sind uns bewusst, dass das Verwirklichen unseres Ziels, nachhaltiger zu sein, eine Kultur voraussetzt, in der unsere Mitarbeitenden lernen, sich austauschen, zusammenarbeiten und bereits heute einen Beitrag zu einem besseren Morgen leisten können.

Deshalb setzen wir uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der frei von Diskriminierung ist und in dem Respekt, Integration, Vielfalt und Integrität die Grundlage unseres Miteinanders bilden.

Indem wir jeden Tag bewusst positive Unterschiede machen, wo immer wir können, bin ich zuversichtlich, dass wir gemeinsam unsere Klimaziele erreichen und einen nachhaltigeren Planeten für die nachfolgenden Generationen hinterlassen werden.